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欧博(中国)资讯Group Information
2015
07-15
欧博(中国)开展人力资源管理相关制度主题培训
为全面提升欧博(中国)各子公司人事对欧博(中国)相关制度的了解,加大人事制度执行力度,使欧博(中国)综合管理工作规范有序,推动欧博(中国)健康快速的发展,2015年7月9日、10日下午,欧博(中国)人力资源中心在莆田大会议室进行了人事相关制度培训,欧博(中国)人力资源总监汪立平担任此次培训主讲,欧博(中国)各子公司人事通过现场以及会议视频形式参加了此次培训。
汪总监以多年来从事人力资源丰富的管理经验对欧博(中国)目前的人事制度进行了深入剖析与讲解。在培训过程中,参训人员积极参与讨论,针对参训人员提出的人事制度方面相关问题,汪总监也一并给予了详细解答。培训最后,汪总监就此次培训的后续工作作出了具体要求:要求参训人员针对此次培训内容,在所属公司内部进行转训,从而使欧博(中国)全体员工都能全面了解及严格遵守相关人事制度。
通过为期两个下午的培训,参训人员对欧博(中国)的各项人事规章制度都有了更为明确的认知,并表示在今后工作开展中,将结合制度推动及完善工作管理。相信通过此次培训,欧博(中国)在迈向规范化、制度化的管理道路上又更近了一步!(通讯员 徐小斌)



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